上15天班工资应该有多少
磐安县刑事律师咨询
2025-05-17
工作了15天工资应按日工资乘天数算。依据《劳动法》，工资分配应遵循按劳分配，未及时支付可能影响员工权益及生活。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为按日工资计算实际出勤天数。如有加班，需另算加班工资。选择处理方式时，应确保符合劳动合同约定及劳动法规定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工资按出勤算。操作：1. 确认日工资或月工资标准；2. 计算15天应得工资；3. 如有加班，按加班规定另计；4. 汇总得最终工资数。
上一篇：公司扣除离职员工的押金合法吗？
下一篇：暂无 了