部队拖欠工资怎么处理

部队拖欠工资可投诉或申请劳动仲裁。依据《劳动法》,拖欠工资属违法行为,严重影响员工生活,可能导致员工权益受损,甚至引发社会问题。
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处理拖欠工资,可举报、仲裁或诉讼。举报至劳动监察大队快速直接;仲裁适用于争议解决;诉讼则是最后手段,适用于对仲裁结果不满。
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部队拖欠工资可这样处理:1. 向劳动监察大队举报,提供拖欠证据;2. 申请劳动仲裁,需准备相关材料并缴纳费用;3. 如仲裁不满,15天内向法院提起诉讼;4. 要求支付工资及补偿金。
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